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Nossas Empresas

Oferecemos soluções personalizadas em Gestão do capital Humano nas seguintes especialidades:

  • Recrutamento e Seleção de executivos (headhunting)
  • Desenvolvimento e treinamento
  • Outplacement, recolocação e transição de carreira
  • Assessment
  • Coaching e Mentoring
  • Coaching de carreira

O Grupo STAUT, há mais de 35 anos no mercado, conta com consultores especializados nas áreas de  Recrutamento e Seleção de Executivos, Hunting, Desenvolvimento, Coaching, Assessment e Outplacement e Transição de Carreira.

Especialistas em recrutamento e seleção de profissionais nos níveis de média, alta gerência e diretoria, oferecemos atendimento personalizado e desenvolvimento de projetos.

A nossa premissa é oferecer serviços de qualidade que auxiliem empresas na transformação de seus líderes e equipes com foco em gestão de pessoas, desempenho e resultado além do desenvolvimento de carreira e transição para novas oportunidades profissionais.

Com escritórios em Campinas- SP e São Paulo- SP, assessoramos empresas nacionais e multinacionais em todo país.

Search, Consulting & Development

O Grupo STAUT é a sua consultoria especializada em prospecção, atração, avaliação, seleção e contratação de executivos e especialistas em níveis de alta gestão, com foco no cliente e no equilíbrio entre a relação custo x benefício.

Desenvolvemos projetos sob medida para sua empresa. Nossa abordagem compreende atender as necessidades individuais e desafios de nossos clientes através de uma visão consultiva sobre o seu negócio.

Investimos na constante capacitação de nossos consultores e em ferramentas internacionais de avaliação de personalidade e competências (Gartner – CEB), assegurando uma avaliação precisa entre posição requerida pelo cliente e as competências específicas de cada profissional , propiciando assim um “matching” perfeito à posição e a cultura de cada empresa

Nosso trabalho é baseado em um atendimento personalizado a clientes, sempre pautado pela ética, confidencialidade e respeito ao profissional.

“Tenho a Staut como parceira de negócios desde 2005, quando assumi a gestão da área de pessoas, sem conhecer a área e seus desafios. Possi dizer que encontrei, na época, não só uma relação de prestação de serviços de seleção, consultoria em RH e coaching, que prezou sempre pela pessoalidade, pontualidade e assertividade. Encontrei, também, ótimos profissionais sempre dispostos a compartilhar conhecimentos e ferramentas de gestão de pessoas, com o simples propósito de contribuir para o meu desenvolvimento profissional ou para me apoio na entrega dos objetivos da área. Fico muito grata por todo o apoio que recebi e que, após 12 anos, ainda recebo. Posso dizer que o relacionamento com a Staut é uma parceria para o sucesso.  Um prazer trabalhar com a Staut e isso acontece”

Ana Carolina Tivelli , Head of Human Resources, AAK-SoLA, AAK South Latin America - Brazil

“Tenho um relacionamento profissional com a Staut de longos anos. Posso afirmar que se trata de uma empresa ética, comprometida em alcançar os interesses de seus clientes e extremamente qualificada.

Através deste relacionamento portas se abriram em renomadas empresas que estariam fechadas a depender apenas de meu networking. O grande diferencial da Staut foi entender meus objetivos e quais empresas poderiam atender meus anseios profissionais em sintonia com minhas capacitações e talento

Gustavo Wanderley, Controller, Vulkan do Brasil Ltda.

“A Staut me deu um suporte bem humanizado durante meu processo de transição profissional, o que é fundamental num período bem crítico. A comunicação foi uma característica fundamental para encontrarmos equilíbrio emocional e atuarmos com foco nas posições e empresas que realmente faziam sentido”. 

Adilson Azevedo, Finance Manager , SEL

“Estamos trabalhando há dois anos com a Staut para vagas em diferentes áreas de nossa empresa. Percebemos que a Staut dedica bastante esforço em entender no detalhe o perfil da pessoa que estamos buscando e quem se encaixaria dentro daquela função específica, tendo em vista as particularidades de nossa empresa e do ambiente de trabalho. Esse detalhamento mais profundo permite maior assertividade nos candidatos que nos são encaminhados. Eles têm feito um bom trabalho e estamos contentes.”

Glauco Porto, Gerente administrativo Financeiro, Bakels do Brasil

“Eu tive a felicidade de trabalha com a Staut como cliente, sendo responsável pelo RH e também como candidata. Em ambos os processos, ressalto o profissionalismo desta renomada consultoria, em todas as suas áreas, front e back office.

Existe uma transparência nos processos que admiro muito, fortalecendo ainda mais a relação de confiança estabelecida. Sucesso a toda a equipe da Staut.”

Josania Carnielli Bortoletto, Diretoria de Gente e Gestão, Brasil Pré Pagos

“Estive em contato com o grupo StautRH por 3 anos na realização do Processo Seletivo do Programa de Estágio da empresa onde atuo.

Durante toda parceria, a StautRH trouxe um novo olhar para o processo, propondo maneiras diferentes de aplicar e conduzir as dinâmicas.

Definitivamente, essa postura nos influenciou positivamente na maneira de como deveríamos encarar o nosso Programa e como lidar com nossos jovens. Estiveram sempre com foco no cliente e atendendo nossas necessidades, de tal modo que impulsionasse até mesmo a marca de nosso Programa pela região de Campinas. Obrigado StautRH por nos ajudar a iniciar uma história de sucesso, somos grato!”

Fabricio F. Lima, Training and Development, Syngenta

“Procuramos a StautRH pela sua tradição, seriedade e excelente resultados comprovados pelos contatos que temos no mercado. Estamos muito satisfeitos com a contratação que fizemos e posso afirmar que a StautRH conseguiu captar nossas necessidades e nos enviar o candidato perfeito.”

Anderson Prando, Gerente da Qualidade - MANN+HUMMEL Brasil

“Tive a oportunidade de trabalhar com a Vera na CPFL Energia, em vários processos seletivos. Além de ser uma profissional atualizada trabalha com muita ética, seriedade e comprometimento. Não há dúvida que é uma profissional muito competente”

Rosana Barné, Desenvolvimento Humano e Organizacional, Especialista em Assessment, Carreira, Outplacement, Coaching e Projetos em RH.

“A INVISTA utiliza serviços de Search e Outplacement da StautRh há muitos anos. Confiamos muito na qualidade e personalização de seus profissionais. Vemos a StautRH como uma Empresa de qualidade diferenciada”

Renata Varollo, Gerente de RH - Invista

“Conheço a StautRH há anos e em todos os momentos pude contar com uma atuação muito ética, com alta qualificação e resultados percebidos. Nos serviços prestados à ZF, desde as sessões de mentoring até as oficinas de team building, tivemos um ótimo feedback dos clientes internos e percebemos claramente a agregação de valor”.

Carolina Sigrist Romão, Gerente Desenvolvimento Organizacional - ZF Group

“Nesses 33 anos de atuação da STAUTRH, eu particularmente participei em boa parte deles! Já fui assessorada para contratar pessoas, fazer Programas de Outplacement, Treinamentos, Mentorias e o mais importante…fui candidata e me recoloquei através da STAUTRH. O mais importante é que em todas as fases e serviços, recebi sempre o mesmo carinho e profissionalismo! Parabéns a vocês! “  

Sueli Rodrigues, Chassis Brakes International - Human Resources

“Fazer coaching com o Grupo Staut foi uma experiência única e significativa para meu desenvolvimento.  Conheci novas ferramentas que me fizeram trabalhar de forma mais saudável e entregando resultados com maior qualidade. ”

Apoeny Araujo, Owens Corning - Plant Leader

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